На главную Написать письмо Карта сайта
СКОЛЬКО СТОИТ КАНДИДАТ?
Директор по продажам
Директор магазина
Директор по развитию
Директор магазина
Директор по персоналу
Директор филиала
Финансовый директор
Коммерческий директор
Главный бухгалтер
Бухгалтер по расчету заработной платы
Экономист
Менеджер по подбору персонала
Менеджер по кредитованию
Начальник юридического отдела
Начальник отдела кадров
Начальник планово-экономического отдела
Руководитель юридического отдела
Финансовый аналитик
Супервайзер
Медицинский представитель
Делопроизводитель
Бизнес-аналитик
Секретарь-референт
Маркетолог - аналитик
Юрисконсульт
Программист PHP
Менчендайзер
Инженер- программист станков с ЧПУ
Инженер по охране труда и ТБ
Инженер по эксплуатации зданий
Инженер- эколог
Инженер- электрик
Инженер- проектировщик
Инженер- строитель (ПТО, технадзор)
Инженер по техническому надзору
Системный аналитик
Менеджер отдела розничного кредитования
Event- менеджер
Менеджер по туризму
Менеджер по оптовым продажам
Специалист по сертификации
Продавец-консультант
  Отправить заявку
на подбор персонала

Наш адрес:

660017, Красноярск,
пр. Мира, 96, 2 этаж

телефоны:
+7-391-987-63-12 многоканал.
+7-391-211-28-63 приемная
+7-391-211-28-80 консультанты
+7-391-211-24-73 директор
e-mail для резюме:
orian@orian-personal.ru
e-mail для работодателей:
oon@orian-personal.ru

Вакансии в Красноярске
Код установки
Вы можете
поставить на
своем сайте
нашу кнопку
Руководитель юридического отдела  

Обзоры зарплат | 3 декабря 2012 годаАвтор: Исследовательский центр портала Superjob.ru

Вертикальная карьера в юридической сфере предполагает, что после 3 и более лет работы юрисконсультом специалист может перейти на руководящую позицию, став руководителем юридического отдела. Однако анализ вакансий, проведенный Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru показал, что во многих случаях для юриста прекрасно подходит горизонтальная карьера.
Конкурс на позицию руководителя юридического отдела составляет 18,7 резюме на одну вакансию. Для сравнения, конкурс на позицию юрисконсульта не превышает 12 резюме на одну вакансию. Такая разница в соотношении предложения и спроса вполне объяснима: далеко не в каждой компании есть собственный юридический отдел, очень часто бывает достаточно одного юриста, который берет на себя решение всех правовых вопросов, возникающих в ходе деятельности компании. 

Но как же обеспечить себе карьерный рост, когда вакансий для руководителей юротдела на рынке труда представлено так мало? Здесь следует вспомнить про горизонтальную карьеру: юристы, сумевшие накопить уникальный экспертный опыт и ставшие признанными авторитетами в своем деле, зачастую зарабатывают больше, чем руководители отделов и даже директора юридических департаментов. Даже если не говорить о головокружительных суммах, которые зарабатывают частные практики с опытом ведения крупных и сложных процессов, юрист с опытом работы от 5 лет может претендовать на заработную плату до 120 000 руб.

Однако горизонтальная карьера не означает неизменную рутинную работу в течение долгих десятилетий. Напротив, профессиональное развитие предполагает расширение зоны ответственности, освоение новых отраслей права и получение более глубоких знаний в конкретной узкой тематике, которая и становится основной специализацией. Такое развитие бывает возможным как в рамках одной компании, так и при переходе из одной компании в другую. 

Такое горизонтальное развитие позволяет пользоваться всеми преимуществами карьерного роста: увеличением дохода, авторитетом в профессиональном сообществе и высокой оценкой со стороны работодателя, при этом нет необходимости сражаться за высококонкурентную позицию руководителя отдела. Однако, если возможность подняться по карьерной лестнице вверх появилась, будет полезным рассмотреть внимательно должностные обязанности руководителя юридического отдела.

Должностные обязанности

- обеспечение эффективного правового сопровождения деятельности компании, анализ правовых рисков;
- экспертиза правовой документации, юридическое сопровождение сделок, подготовка юридических заключений;
- ведение претензионно-исковой работы;
- представление и защита интересов компании во взаимоотношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, с предприятиями и организациями в рамках правового сопровождения;
- разработка корпоративной документации;
- консультирование руководства компании по различным правовым вопросам для принятия эффективных бизнес-решений.

Зарплатные предложения и требования работодателей

Среднее зарплатное предложение для руководителя юридического отдела в Москве составляет 100 000 руб., в Санкт-Петербурге - 80 000 руб., в Волгограде - 45 000 руб., в Екатеринбурге - 67 000 руб., в Казани - 50 000 руб., в Нижнем Новгороде - 47 000 руб., в Новосибирске - 55 000 руб., в Ростове-на-Дону - 50 000 руб., в Омске - 48 000 руб., в Самаре 50 000 руб., в Уфе - 50 000 руб., в Челябинске - 56 000 руб. 

Минимальный стаж работы в правовой сфере, позволяющий рассчитывать на должность руководителя юридического отдела, составляет 3 года. Претендентам необходимо иметь высшее юридическое образование, быть специалистом, компетентным в различных отраслях права, иметь опыт ведения договорной работы. Зарплатные предложения для соискателей, впервые претендующих на руководящую должность, в Москве составляют от 50 000 до 70 000 руб., в Санкт-Петербурге - от 40 000 до 55 000 руб., в Ростове-на-Дону и Уфе - от 25 000 до 35 000 руб.

Город Уровень дохода, руб. 
(без опыта работы на данной позиции)
Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва 50 000 - 70 000
- Высшее юридическое образование
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, правовые системы)
- Знание корпоративного, гражданского, договорного, налогового, земельного (для строительных компаний) права
- Опыт ведения договорной работы
- Опыт работы юристом от 3 лет

Санкт-Петербург 40 000 - 55 000
Волгоград 22 000 - 30 000
Екатеринбург 35 000 - 47 000
Казань 25 000 - 35 000
Нижний Новгород 25 000 - 33 000
Новосибирск 28 000 - 40 000
Ростов-на-Дону 25 000 - 35 000
Омск 24 000 - 34 000
Самара 25 000 - 35 000
Уфа 25 000 - 35 000
Челябинск 28 000 - 40 000


Больший оклад работодатели готовы предложить соискателям с опытом руководства юридическим отделом от 1 года. Вакансии также требуют от таких кандидатов компетентности в вопросах ведения претензионной работы и арбитражной практики. Доход соискателей, соответствующих названным требованиям, в столице возрастает до90 000 руб., в городе на Неве - до 70 000 руб., в Ростове-на-Дону и Уфе - до 45 000 руб.

Город Уровень дохода, руб. 
(с опытом работы от 1 года)
Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва 70 000 - 90 000
- Опыт претензионной работы и арбитражной практики

Санкт-Петербург 55 000 - 70 000
Волгоград 30 000 - 40 000
Екатеринбург 47 000 - 60 000
Казань 35 000 - 45 000
Нижний Новгород 33 000 - 42 000
Новосибирск 40 000 - 50 000
Ростов-на-Дону 35 000 - 45 000
Омск 34 000 - 43 000
Самара 35 000 - 45 000
Уфа 35 000 - 45 000
Челябинск 40 000 - 50 000


Стаж работы в правовой сфере более 5 лет, в т.ч. 3 года на руководящей должности - таковы основные требования к претендентам, рассчитывающим на более высокий доход. Преимуществом при трудоустройстве обладают юристы с опытом работы в сфере деятельности по профилю компании-работодателя, а также специалисты, свободно владеющие английским языком. Их зарплата в столице достигает 120 000 руб., в Санкт-Петербурге - 95 000 руб., в Уфе - 63 000 руб., в Ростове-на-Дону - 60 000 руб.

Город Уровень дохода, руб. 
(с опытом работы от 3 лет)
Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва 90 000 - 120 000
- Опыт работы в определенной отрасли
- Общий стаж работы по профессии от 5 лет

Возможное пожелание: знание английского языка на разговорном или свободном уровне
Санкт-Петербург 70 000 - 95 000
Волгоград 40 000 - 55 000
Екатеринбург 60 000 - 80 000
Казань 45 000 - 60 000
Нижний Новгород 42 000 - 55 000
Новосибирск 50 000 - 67 000
Ростов-на-Дону 45 000 - 60 000
Омск 43 000 - 58 000
Самара 45 000 - 60 000
Уфа 45 000 - 63 000
Челябинск 50 000 - 67 000


Максимальный заработок руководителям юридических отделов предлагают вакансии крупных организаций. Основные требования к соискателям заключаются в наличии опыта работы в компаниях сходного размера. Общий стаж руководящей деятельности в сфере юриспруденции должен составлять не менее 5 лет. Зарплатные предложения вакансий Москвы завершаются на отметке в 150 000 руб. В северной столице верхняя граница достигает 120 000 руб., в Ростове-на-Дону и Уфе - 75 000 руб.

Город Уровень дохода, руб. 
(с опытом работы от 5 лет)
Требования и пожелания к профессиональным навыкам
Москва 120 000 - 150 000
- Опыт работы руководителем юридического отдела в крупных организациях
Санкт-Петербург 95 000 - 120 000
Волгоград 55 000 - 65 000
Екатеринбург 80 000 - 100 000
Казань 60 000 - 75 000
Нижний Новгород 55 000 - 70 000
Новосибирск 67 000 - 85 000
Ростов-на-Дону 60 000 - 75 000
Омск 58 000 - 70 000
Самара 60 000 - 70 000
Уфа 63 000 - 75 000
Челябинск 67 000 - 85 000


Портрет соискателя

Среди соискателей должности руководителя юридического отдела с небольшим перевесом лидируют мужчины - 57%. Большинство претендентов - специалисты в возрасте от 30 до 40 лет. Все кандидаты имеют высшее юридическое образование. 24% руководителей юридических отделов свободно владеют английским языком.

 

 
   
   Яндекс цитирования
      тПУТБВПФБ - лТБУОПСТУЛ. хДПВОЩК УБКФ ДМС РПЙУЛБ ТБВПФЩ.       тПУжЙТН.тЕКФЙОЗ          Rambler's Top100          Copyright © 2006. ООО ”Ориан”. Разработка “Графикс